近七成人一份工作做不满三年
“现在这份工作，你已经做了多少年？”杭州一知名网站上有人发起了这样的调查，465人参与。结果显示，近七成人一份工作做不满三年。跳槽成为一些人的职场常态，专家建议，跳槽也要选准时机。
网民观点：
benkesheng：对年轻人很有借鉴意义，特别是现在的大学生，刚刚毕业，换工作比换衣服还快。
astroknight：我觉得这是正常现象，不要理睬那些所谓的职场庄家。
伯乐不识马，怨不得马到处奔职。现在这种现实情况，大多数的老板们即使发现了你有才，但是能保持现状让你给他谋利，他何乐而不为，更何况很多老板根本就没有这个眼光识马，有些还不断地抱怨，你是良驹为何不表现出来给我看看？他们不想，每个人的表现是需要付出的，我们打工仔们如果能找到一个地方，既可以表现，也可以得到回报，我们为何不选择这样的地方。老板们只会叫嚣着，员工们给他的提前付出，为何他们不会提前为员工们付出呢？他们更相信“新鲜的血液”，宁肯把投入放在那些跳槽来的人身上。
大多数从业者与以前有了很大的进步，他们思想开始活跃，每个人都会较合理的评估自己的真实价值，那么老板不是伯乐，他不识我这批良驹，我为何还在这里蒙头怨干。只有我们这些劳苦大众们更加觉醒起来，不给予合理的价值回报，我们就跳槽，目前这也是弱者群体。对付那些boss的唯一方式只有这样我们才能促使社会产生更多的伯乐，你说自己做的好好的，价值也得到了好的评估、回报，谁喜欢整天东蹿西跳的。
伊·阑珊：只要做得好，在哪里做都一样。如果没发展，在哪里做都做不长。
